La respuesta es “Si”. La entrevista  es un momento clave en el proceso de selección de personal. Ya sea telefónica, por videoconferencia o de forma personal, la instancia de encuentro entre postulante y selector, sigue siendo un hito en el proceso.

Ver nota

No es fácil diseñar un plan de comunicación interna (CI) que realmente responda a los objetivos estratégicos de la organización. Formalizar los mensajes clave y los procedimientos de CI requiere planificación y seguimiento continuo. Compartimos algunos tips para facilitar esta labor.

Ver nota