Seguramente mucho has escuchado sobre “el trabajo de buscar trabajo”, y si bien es cierto que encontrar tu próximo trabajo puede ser todo un esfuerzo, te brindamos algunas herramientas que pueden facilitar esta labor.

Si bien en verano podrías tener la percepción de que el mercado laboral está menos dinámico, en los últimos años esto no es así. Enero y febrero son meses donde se generan cientos de vacantes laborales, frutos de diversas dinámicas de mercado; desde personas que necesitan cambiar de horarios para compatibilizarlos con sus horarios de estudio, el inicio de nuevas etapas formativas (liceo, universidad), que implican cambios en las rutinas actuales, ascensos y promociones, nuevos proyectos que generan movilidad dentro de la empresa, así como el simple deseo de iniciar un nuevo año en una organización diferente.

Para ayudarte en este proceso, te presentamos algunos tips que te permitirán optimizar tu tiempo a la hora de iniciar el proceso de búsqueda laboral.

1- CONOCETE: Analiza tus fortalezas y debilidades

Antes de comenzar el proceso de búsqueda concretamente, es fundamental que estés debidamente preparado. Uno de los primeros pasos a tener en cuenta, es hacer un análisis de tus “Fortalezas y Debilidades”. Esto te permitirá no solo conocerte mejor a ti mismo y poder realizar una búsqueda con objetivos más concretos, sino también preparar un CV más tentador y encarar con éxito una entrevista laboral, donde este tipo de preguntas son bastante típicas.

2- SABER ELEGIR: Encontrando el trabajo de tus sueños

Dado que la búsqueda de empleo implicará sin dudas nuevos desafíos y un proceso de “adaptación” a la nueva empresa y el cargo, es una buena oportunidad para elegir un trabajo que realmente te interese y te motive.

Si bien no es del todo sencillo encontrar “el trabajo de tus sueños”, es fundamental tener muy claro qué tipo de trabajo o empresa de interesan y sobre todo, qué es lo que NO estarías dispuesto a hacer, o en qué tipo de empresas no estarías dispuesto a trabajar.

Piensa en tus anteriores empleos: ¿Qué es lo que más te gustaba? ¿Qué era lo que te resultaba menos interesante? ¿Por qué estás pensando en cambiar de trabajo? ¿De qué te quieres alejar? Con estas preguntas, podrás delinear cuales son los puntos de motivación que te gustaría encontrar en un nuevo trabajo.

3- EL CV: Tu carta de presentación

Sin dudas sigue siendo el documento que te permitirá generar una primera buena impresión al potencial empleador, por lo cual es importante que le dediques el mayor tiempo posible a la preparación del mismo, cuidando algunos detalles que son particularmente importantes.

Seguramente el análisis de tus fortalezas y debilidades, te habrá permitido crear un listado de aquellos puntos que deseas resaltar, así como de esos aspectos que serán mejor atenuar. El objetivo del CV es presentarte ante la empresa como un candidato particularmente valioso para dicha organización y para el cargo en sí.

 4- AHORA SI, ¡A BUSCAR!

Cumplidos los puntos anteriores, puedes comenzar con el proceso de búsqueda en sí mismo. Además de los avisos que encontrarás en la versión impresa de Gallito, puedes ingresar a nuestro portal laboral Gallito.com donde podrás filtrar las oportunidades laborales por perfil, área y muchas otras variables pudiendo postularte con un sólo clic a todos los avisos de tu interés.

Otros métodos interesantes son las propias “redes de contacto”, a las que puedes acceder gracias a tus conocidos o amigos. Es importante hacer una lista de las empresas o personas a contactar, y registrar los contactos establecidos con cada una de ellas. Mucho más importante que el primer contacto, es el monitoreo que realices a los mismos, manteniendo un contacto periódico con quienes demuestren interés en lo que  haces o en lo que ofreces.

Si bien se trata de un camino largo, y muchas veces creemos que tanto esfuerzo no trae los frutos esperados, seguir un proceso ordenado en la búsqueda de empleo, es muy importante para alcanzar el objetivo propuesto.