Nuevas tecnologías para RRHH

Llegó PROSK. La red social de autoempleo que gana adeptos en Uruguay

¿Estás buscando trabajo? ¿Tenés varias ideas pero no sabés cómo comunicarlas? Llegó PROSK, la red social de autoempleo que te permite registrarte y publicar gratuitamente, alcanzando una gran comunidad local, orientada exclusivamente a tal fin.

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10/04/2020 No Comments Views

The power of doing. Culmina con gran éxito la nueva edición del evento Genexus

Una vez más, fuimos parte del encuentro anual de Genexus en Montevideo.

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26/09/2018 No Comments Views

El futuro del trabajo en visión de los expertos

Este martes se celebra el Día del Trabajador. El 1° de mayo de 1886 es la fecha en que se conmemora la lucha de los sindicalistas anarquistas que murieron reclamando mejoras en las condiciones laborales en Chicago. Desde ese entonces, el mercado laboral se ha transformado de forma sustancial.

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26/04/2018 No Comments Views

Advice presenta PDA – Evaluaciones Online

Recientemente la consultora de Recursos Humanos Advice introdujo en el mercado un nuevo modelo de evaluación psicolaboral que se administra de forma online: se trata de PDA (Personal Development Analysis Assessment), producto para el que cuenta con la representación exclusiva en nuestro país, formando parte de la red internacional de partners y distribuidores.

30/06/2017 No Comments Views

Transformación digital de las áreas de recursos humanos

Durante un evento organizado por SAP, Invenzis y ADPUGH se explicaron tendencias y se mostraron soluciones orientadas a atraer y fidelizar los mejores talentos disponibles en esta nueva economía digital.

08/06/2017 No Comments Views

Revolución tecnológica en el servicio de los RRHH

El seminario <<Raet Customer Experiencie 2017>> fue la ocasión elegida por la mencionada consultora para presentar el impacto de las nuevas tecnologías en el área de Gestión Humana.  Éstas nuevas tecnologías ayudan a los departamentos a diseñar acciones que permitan beneficiar y elevar el desempeño de sus integrantes.

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24/05/2017 No Comments Views
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