Sumando inclusión, “Programa Sí”

La Fundación Bensadoun Laurent realiza el Lanzamiento del “Programa SÍ”
La Fundación Bensadoun Laurent, organización sin fines de lucro que trabaja en pos de la inclusión social y laboral de las personas en situación de discapacidad, realizó el evento lanzamiento de su nuevo programa formativo socio-laboral, el Programa SÍ (Sumando Inclusión).

El Hyatt Centric Montevideo fue el lugar elegido para compartir esta innovadora propuesta, que apunta a la formación teórico-práctica de personas en situación de discapacidad con un enfoque socio-laboral, atendiendo las demandas del mercado laboral y las capacidades, intereses y necesidades de los participantes.

El intenso trabajo realizado por la Fundación desde el 2014 ha permitido visualizar que las dificultades para la inclusión laboral de las personas en situación de discapacidad surgen, entre otros aspectos, a consecuencia de la exclusión y segregación educativa, de la falta de legislación o cumplimiento de la normativa vigente, de los prejuicios sociales y fundamentalmente de las barreras culturales y actitudinales.

En este sentido, contribuir a la autonomía y calidad de vida de las personas en situación de discapacidad a través de su formación para el mundo del trabajo y su acceso al mercado laboral, es de vital importancia.
Por otra parte, las organizaciones empleadoras (sean del sector público, sector privado o de la sociedad civil) afrontan un mercado laboral donde muchas veces no encuentran el talento deseado, y donde se manifiesta una alta tasa de rotación para determinados cargos.

En relación a ello, la Fundación se ha propuesto nuevas metas para contribuir a eliminar las barreras mencionadas y vincular exitosamente oferta y demanda laboral, diseñando el Programa SÍ, cuyos cursos comenzaron a mediados de abril con gran éxito.

El Programa SÍ apunta a la formación teórico-práctica de personas en situación de discapacidad con un enfoque socio-laboral, atendiendo las demandas del mercado laboral y las capacidades, intereses y necesidades de los participantes. De esta manera, promueve la continuidad educativa y busca brindar conocimientos técnicos y desarrollar competencias y habilidades a través de capacitaciones específicas y prácticas formativas en empresas en el marco de la Ley de Empleo Juvenil de Uruguay, Ley N° 19.133 del 20/9/2013 y adaptando el modelo de Empleo con Apoyo a un ámbito formativo.

Las prácticas formativas de la primera edición del Programa se realizarán en Farmashop y Hyatt Centric Montevideo, empresas que han abierto sus puertas para que la experiencia formativa laboral de los estudiantes sea una realidad.

La implementación de un programa como el Programa SÍ, busca garantizar el pleno ejercicio del derecho a la educación y al trabajo de todas las personas, independientemente de su situación, a la vez que contribuye al crecimiento de toda nuestra sociedad.

Más información en: www.fundacionbl.org

TESTIMONIOS

“Estamos felices de sumarnos a este proyecto de la Fundación Bensadoun Laurent para completar la capacitación de los chicos en Hyatt Centric Montevideo, y que pueda alentar a otras empresas a formar parte” fueron las palabras de Guillaume Paupy, Gerente General del Hotel, en ocasión de la conferencia de prensa. “Para nosotros es una oportunidad invalorable de compartir nuestro compromiso con la comunidad, alineándonos con este proyecto, para poner en práctica los valores de cuidado, empatía e integridad que cultiva la compañía. La misión de Hyatt es el cuidado de las personas para que sean la mejor versión de sí mismos, y en ese camino acciones como ésta se suman al proyecto global de Hyatt Thrive, que representa una visión de gestión responsable y comprometida con la comunidad, con su gente y con el medio ambiente. Con este programa, estamos aportando significativamente a fortalecer la sociedad uruguaya y su gente”.

Desde el año 2016 trabajamos junto a la Fundación Bensadoun Laurent en la inclusión laboral de personas con discapacidad. Comenzamos incorporando reponedores en sucursales, quienes están desempeñándose desde hace 3 meses y realizando una excelente performance. A principios de 2017 recibimos la invitación para formar parte del Programa SÍ. Contamos con un centro de distribución de 2000 m2 que abastece a 98 puntos de venta, donde trabajan excelentes profesionales, que podrán dar continuidad a la capacitación teórica que los jóvenes están recibiendo en la fundación. Será una experiencia de mucho aprendizaje, ya que tendrán la posibilidad de conocer de primera mano la operativa de un gran centro de distribución, mientras que, el equipo se nutrirá de valores, experiencias y nuevos aprendizajes. Realizaremos las adaptaciones necesarias al puesto de trabajo para que puedan desempeñarse correctamente. Como empresa inclusiva, apostamos a seguir por este camino, brindando posibilidades a más personas con discapacidad que deseen incorporarse en el mercado laboral.

 

 

 

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Sumando inclusión, “Programa Sí”

La Fundación Bensadoun Laurent realiza el Lanzamiento del “Programa SÍ”
La Fundación Bensadoun Laurent, organización sin fines de lucro que trabaja en pos de la inclusión social y laboral de las personas en situación de discapacidad, realizó el evento lanzamiento de su nuevo programa formativo socio-laboral, el Programa SÍ (Sumando Inclusión).

El Hyatt Centric Montevideo fue el lugar elegido para compartir esta innovadora propuesta, que apunta a la formación teórico-práctica de personas en situación de discapacidad con un enfoque socio-laboral, atendiendo las demandas del mercado laboral y las capacidades, intereses y necesidades de los participantes.

El intenso trabajo realizado por la Fundación desde el 2014 ha permitido visualizar que las dificultades para la inclusión laboral de las personas en situación de discapacidad surgen, entre otros aspectos, a consecuencia de la exclusión y segregación educativa, de la falta de legislación o cumplimiento de la normativa vigente, de los prejuicios sociales y fundamentalmente de las barreras culturales y actitudinales.

En este sentido, contribuir a la autonomía y calidad de vida de las personas en situación de discapacidad a través de su formación para el mundo del trabajo y su acceso al mercado laboral, es de vital importancia.
Por otra parte, las organizaciones empleadoras (sean del sector público, sector privado o de la sociedad civil) afrontan un mercado laboral donde muchas veces no encuentran el talento deseado, y donde se manifiesta una alta tasa de rotación para determinados cargos.

En relación a ello, la Fundación se ha propuesto nuevas metas para contribuir a eliminar las barreras mencionadas y vincular exitosamente oferta y demanda laboral, diseñando el Programa SÍ, cuyos cursos comenzaron a mediados de abril con gran éxito.

El Programa SÍ apunta a la formación teórico-práctica de personas en situación de discapacidad con un enfoque socio-laboral, atendiendo las demandas del mercado laboral y las capacidades, intereses y necesidades de los participantes. De esta manera, promueve la continuidad educativa y busca brindar conocimientos técnicos y desarrollar competencias y habilidades a través de capacitaciones específicas y prácticas formativas en empresas en el marco de la Ley de Empleo Juvenil de Uruguay, Ley N° 19.133 del 20/9/2013 y adaptando el modelo de Empleo con Apoyo a un ámbito formativo.

Las prácticas formativas de la primera edición del Programa se realizarán en Farmashop y Hyatt Centric Montevideo, empresas que han abierto sus puertas para que la experiencia formativa laboral de los estudiantes sea una realidad.

La implementación de un programa como el Programa SÍ, busca garantizar el pleno ejercicio del derecho a la educación y al trabajo de todas las personas, independientemente de su situación, a la vez que contribuye al crecimiento de toda nuestra sociedad.

Más información en: www.fundacionbl.org

TESTIMONIOS

“Estamos felices de sumarnos a este proyecto de la Fundación Bensadoun Laurent para completar la capacitación de los chicos en Hyatt Centric Montevideo, y que pueda alentar a otras empresas a formar parte” fueron las palabras de Guillaume Paupy, Gerente General del Hotel, en ocasión de la conferencia de prensa. “Para nosotros es una oportunidad invalorable de compartir nuestro compromiso con la comunidad, alineándonos con este proyecto, para poner en práctica los valores de cuidado, empatía e integridad que cultiva la compañía. La misión de Hyatt es el cuidado de las personas para que sean la mejor versión de sí mismos, y en ese camino acciones como ésta se suman al proyecto global de Hyatt Thrive, que representa una visión de gestión responsable y comprometida con la comunidad, con su gente y con el medio ambiente. Con este programa, estamos aportando significativamente a fortalecer la sociedad uruguaya y su gente”.

Desde el año 2016 trabajamos junto a la Fundación Bensadoun Laurent en la inclusión laboral de personas con discapacidad. Comenzamos incorporando reponedores en sucursales, quienes están desempeñándose desde hace 3 meses y realizando una excelente performance. A principios de 2017 recibimos la invitación para formar parte del Programa SÍ. Contamos con un centro de distribución de 2000 m2 que abastece a 98 puntos de venta, donde trabajan excelentes profesionales, que podrán dar continuidad a la capacitación teórica que los jóvenes están recibiendo en la fundación. Será una experiencia de mucho aprendizaje, ya que tendrán la posibilidad de conocer de primera mano la operativa de un gran centro de distribución, mientras que, el equipo se nutrirá de valores, experiencias y nuevos aprendizajes. Realizaremos las adaptaciones necesarias al puesto de trabajo para que puedan desempeñarse correctamente. Como empresa inclusiva, apostamos a seguir por este camino, brindando posibilidades a más personas con discapacidad que deseen incorporarse en el mercado laboral.

 

 

 

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