Cómo preparar una empresa para la inclusión de personas en situación de discapacidad
En Uruguay existe una legislación que obliga a las empresas estatales a emplear a personas en situación de discapacidad. No obstante, esta cuota no siempre se cumple. En este contexto, el gobierno envió recientemente un proyecto de ley al Parlamento para facilitar, en forma gradual, su inserción laboral en las empresas privadas. Continue Reading