Empresa

Una mirada al “Ecosistema Emprendedor”

El 13 y 14 de febrero un equipo de expertos del MIT, reunió a más de 50 representantes de instituciones de Montevideo para desarrollar un taller de fortalecimiento de ecosistemas de emprendimientos basado en innovación.

Continue Reading

01/03/2020 No Comments Views

La salida del CEO, una contingencia poco prevista por las empresas en Uruguay

Casi siete de cada 10 compañías no se preparó para esa eventualidad. La falta de planificación para la sucesión del líder trae dolores de cabeza a varios niveles.

Continue Reading

28/02/2020 No Comments Views

¿Check-in o feedback de desempeño?

El inicio del año es un buen momento de evaluación y análisis. Solemos revisar y repensar todo lo acontecido en el año anterior y sobre todo, proyectamos las mejoras que podemos aplicar para el presente año. En tal sentido, la evaluación de nuestros colaboradores es punto clave en este proceso.

Continue Reading

23/02/2020 No Comments Views

Almuerzo de ADM. Nuevo gobierno: el horizonte que nos abre

La Asociación de Dirigentes de Marketing del Uruguay inicia su ciclo de Almuerzos de Trabajo, en donde se ofrecerá una mirada empresarial por parte de los dirigentes de los principales sectores productivos del Uruguay.

Continue Reading

20/02/2020 No Comments Views

Diseñando la propuesta de valor

Atraer y fidelizar el talento clave es un gran desafío en las organizaciones actuales. Contratar colaboradores que cuenten con las habilidades requeridas y logren una buena performance, es clave para obtener una ventaja competitiva en el mercado actual.

Continue Reading

16/02/2020 No Comments Views

Gestionando el compromiso

¿Cómo diseñar y gestionar el vínculo con los colaboradores?

El compromiso es el motor de la competitividad a largo plazo. Ya no discutimos sobre la importancia de fortalecer la relación colaborador-organización. Un equipo comprometido es, junto con la marca, uno de los grandes activos intangibles de las organizaciones de hoy día, y seguramente el principal diferencial estratégico de la misma.

Continue Reading

10/02/2020 No Comments Views

¿Qué beneficios puedo ofrecer?

La captación de talento es un gran desafío para el área de Gestión Humana, sin embargo, el hecho de fidelizar el talento de nuestra organización, es tanto o más importante que la incorporación de nuevos colaboradores. En ambos casos, el plan de beneficios es un punto fundamental de nuestra propuesta de valor, por lo cual, te compartimos algunas de las prácticas más extendidas en nuestro país, con el propósito de atraer y fidelizar el talento clave.

Continue Reading

03/02/2020 No Comments Views

Las competencias laborales del futuro

El speaker internacional Pablo Heining presentó las herramientas esenciales para competir en un mercado que crece y se transforma a un ritmo exponencial.

Continue Reading

26/01/2020 No Comments Views

Salario emocional, beneficios y más…

La gestión de compensaciones y beneficios es uno de los grandes desafíos del área de Gestión Humana. Fidelizar el talento en la organización se ha convertido en un punto clave de las estrategias del área.

Continue Reading

26/01/2020 No Comments Views

Reglamentación de sociedades anónimas simplificadas

En setiembre del pasado año, fue aprobada la “Ley de Fomento del Emprendedurismo.” La Norma busca contribuir con en el desarrollo económico productivo. En dicho marco se incorporó un nuevo tipo social flexible y con soluciones novedosas, que constituirán un gran incentivo para que el mercado lo adopte de forma masiva; las Sociedades Anónimas Simplificadas (SAS).

Continue Reading

19/01/2020 No Comments Views
Scroll to top